SPECIALISTA UFFICIO HR - RECLUTAMENTO, SELEZIONE, EMPLOYER BRANDING

Data di pubblicazione: 07/07/2026 

Termine invio domande: 26/07/2026 

Ruolo ricercato: SPECIALISTA UFFICIO HR - RECLUTAMENTO, SELEZIONE, EMPLOYER BRANDING 

Area di assegnazione: Direzione HR, relazioni industriali, eventi e compliance 

Referente diretto: Direttore HR 

Numero posti disponibili: 1 

Tipologia di contratto: Tempo Indeterminato 

Orario di lavoro: Full-time (38 h settimanali) 

CCNL applicato: CCNL Gas–Acqua (Codice CNEL K321) 

Inquadramento e retribuzione: Livello tra 4° e 5°, Retribuzione annua lorda (RAL) compresa tra €32.922 e €35.500 

Componenti variabili: Premio di risultato annuale, calcolato in base al raggiungimento degli obiettivi aziendali. 

Benefit: Buoni pasto elettronici da €11/giorno, dotazione aziendale (notebook, smartphone) 

Sede di lavoro: Gallarate (con possibilità di Smart-working, ove possibile). L’azienda si riserva la facoltà di modificare la sede di lavoro in relazione a future esigenze organizzative. 

Responsabile del procedimento selettivo: Direttore HR 

Modalità di valutazione: Titoli, Colloqui tecnici e motivazionali. 

REQUISITI NECESSARI PER LA TUA CANDIDATURA 

• Laurea Triennale;
• Esperienza pregressa di almeno tre anni in attività di reclutamento e selezione del personale;
• Buona conoscenza del pacchetto Office;
• Buona dimestichezza nell'utilizzo di strumenti digitali e piattaforme dedicate al recruiting e alla talent acquisition (es. LinkedIn);
• Spiccate capacità relazionali e comunicative, unite alla predisposizione al lavoro in team e alla collaborazione interfunzionale;
• Orientamento al risultato, capacità organizzative e di pianificazione delle attività; Proattività, flessibilità, apertura al cambiamento, capacità di analisi e problem solving;
• Possesso di patente B.